Task Force Greve har en mission om, at i Greve kommune skal endnu flere virksomheder øge deres sociale ansvarlighed.
Antal etablerede jobs til dato
163 jobs
Kontakt facilitator i Code of Care Greve
Fie Vesterled
Mail: fie@codeofcare.dk
Mobil: 20 96 61 90
Nye muligheder for jobsøgende i Greve Kommune
Maj 2026: Det gør en kæmpe forskel, når engagerede virksomheder møder ledige med særlige arbejdsbehov i øjenhøjde og taler om fremtid, muligheder og arbejdsliv.
Når vi laver et psykologisk trygt rum med fokus på rådgivning og sparring, væk fra det traditionelle jobsamtalerum, opstår en anden forbindelse mellem mennesker. – Det skaber resultater.
Det bedste af det hele er at opleve den kæmpe glæde og stolthed som I, virksomheder, kommer tilbage med, når I har leveret rammerne for at et menneske kan trives og lykkedes i arbejdslivet.
Vil du og din virksomhed også gerne være med til at gøre en forskel for mennesker med nedsat arbejdskapacitet? Læs mere om Code of Care Greve på: www.codeofcare.dk/greve
Kend dit Jobcenter på Greve Museum
Januar 2026: Stærk opbakning til Code og Care Greve og de virksomheder, der deltog i “Kend dit Jobcenter” på en eftermiddag med engagerende dialoger om samarbejde, relationer og fælles ansvar på arbejdsmarkedet.
Sammen satte vi fokus på:
- Jobcenteret som rekrutteringspartner
- Voksenlærlinge, fleksjob og integration
- Ungeinitiativer og det kommende Ungeløftet i Greve
- Håndtering af bl.a. sygemeldinger og misbrug på arbejdspladsen-
Code of Care bygger bro mellem virksomheder og mennesker, der har brug for en hånd ind på arbejdsmarkedet.
Alle gik glade hjem, fordi den gode velvilje og det store engagement kom så tydeligt til udtryk.
Sparringsdag hos Willab Garden
Oktober 2025: Det gør en kæmpe forskel, når engagerede virksomhedsrepræsentanter møder ledige med forskellige arbejdskapaciteter i øjenhøjde og taler om fremtid, muligheder og arbejdsliv.
Når vi sammen skaber et psykologisk trygt rum med fokus på rådgivning og sparring, væk fra det traditionelle jobsamtalerum, opstår der en anden forbindelse mellem mennesker. – Det skaber resultater.
Højdepunkter:
- Kevin Kloes fortælling om dengang han for 2 år siden selv var ledig efter flere svære år og deltog i en Code of Care Greve sparringsdag med Virksomhedsservice – Jobcenter Greve.
- Kevin kom i praktik hos Greve Cell Phone & PC Repair og blev senere fastansat i virksomheden Kevin deltog i Sparringsdagen igen, nu som virksomhedsrepræsentant og som mentor for andre ledige med særlige arbejdsbehov.
Vil du og din virksomhed også gerne være med til at gøre en forskel for mennesker med forskellige arbejdskapaciteter og arbejdsbehov?
Kevin Kloes er havnet på den helt rette hylde
September 2025: I knap to år har han arbejdet for Greve Cell phone and Pc Repair
Han arbejder 10 timer om ugen fordelt over tre dage. Og det går rigtig godt.
Kunderne er tilfredse og ejer, Muhammad Saqib, sætter stor pris på Kevins evner og måde at være på.
Fra at være en genert og stille fyr, hvor Kevin også kæmpede med angst, depression og en tilvænning til en ADHD-diagnose, har han udviklet sig til en professionel medarbejder, der passer perfekt til virksomheden, og som er blevet lidt af en kunde-darling.
Kevin har i løbet af sit forløb været tilknyttet Virksomhedsservice – Jobcenter Greve.
I Bilka Salling Group i Hundige er socialt ansvar en holdindsats
August 2025: Fra langsom praktikant til Årets hurtigste medarbejder.
Mød Thomas Edwards, som overraskede alle. Før han startede sin praktisk i Bilka To Go i Bilka Hundige, var han hjemløs, havde aldrig haft et job før og kæmpede med alkoholproblemer.
I dag er situationen en anden. Thomas er fast flexjobber i Bilka, og han beskriver sin situation som både håbløs og jobløs, hvis ikke det havde været for teamet bag – Bilka og Virksomhedsservice – Jobcenter Greve
, som var med igennem hele processen. Ifølge Thomas er der tale om en ren holdindsats.
Jobcenter Greve
August 2025: Jobcenter Greve er især gode på 2 områder i samarbejdet med virksomheder, der ønsker at tage socialt ansvar. Det deler virksomhedskonsulent, David Brun Hansen i videoen, hvor han også fremhæver en helt særlig virksomhed, der går forrest og tager socialt ansvar.
I dag er situationen en anden. Thomas er fast flexjobber i Bilka, og han beskriver sin situation som både håbløs og jobløs, hvis ikke det havde været for teamet bag – Bilka og Virksomhedsservice – Jobcenter Greve, som var med igennem hele processen. Ifølge Thomas er der tale om en ren holdindsats.