Prisen uddeles hvert år til dem, der samler og bevæger, hvor Code of Care anerkendes for indsatsen med organisationens sociale arbejde.
Code of Care er blevet tildelt Kongeparrets Socialpris for organisationens arbejde med at inspirere og bygge bro imellem virksomheder og kommuner, så man i fællesskab lykkes med at få flere mennesker med særlige arbejdsbehov ind i arbejdsfællesskabet.
“Det er en stor ære at modtage denne pris. Og det er med ydmyghed og stolthed på samme tid – for denne pris tilhører ikke kun os, men alle dem, der hver dag arbejder for at skabe et mere inkluderende arbejdsmarked,” udtaler direktør i Code of Care, Rolf Eg Klint Sørensen.
Kongeparrets Socialpris – som før tronskiftet i 2024 gik under navnet Kronprinseparrets Socialpris – gives til en prismodtager, der arbejder på tværs af fagligheder, organisationer eller sektorer og har potentiale til at inspirere til nye samtaler og handlinger, der gør en positiv forskel. Code of Care følger dermed i fodsporet på tidligere prismodtagere af Kronprinseparrets Socialpris og tæller navne som Ungdommens Røde Kors, Natteravnene og Mødrehjælpen.
“I Code of Care tror vi på, at socialt ansvar er et fælles ansvar. Og netop derfor betyder denne pris så meget – fordi den anerkender det, vi har opbygget med vores samarbejdspartnere siden 2011. Derfor skal der lyde en stor tak til kommuner og de mange virksomheder, som gennem en fælles indsats hjælper mennesker med særlige arbejdsbehov og forskellige arbejdskapaciteter i job,” siger Rolf Eg Klint Sørensen.
Yderligere udbredelse af Code of Cares arbejde
Kongeparrets Priser består af tre priser: Kongeparrets Kulturpris, Kongeparrets Socialpris og Kongeparrets Fællesskabspris. Hendes Majestæt, Dronning Mary og Hans Kongelige Højhed, Kong Frederik udvælger prismodtagerne efter indstilling fra tre rådgivende komitéer og Bikubenfonden.
Alle prismodtagere tildeles 500.000 kr., der skal bruges til det arbejde, prismodtageren er blevet hædret for. Desuden får modtageren et skræddersyet forløb med Bikubenfonden til en værdi af 300.000 kr., der er målrettet udbredelsen af prismodtagerens arbejde.
Frem til 2023 er der uddelt 61 priser i alt under titlen, ”Kronprinsparrets Priser”. Kronprinseparrets Socialpris er uddelt siden 2012, men Code of Care er dermed første modtager af Kongeparrets Socialpris.
I år overrækker Kongeparret priserne ved et TV-show lørdag d. 1. november kl. 21 på DR. Der sendes også en TV-udsendelse af de tre prismodtagere mandag d. 27. oktober. Ligeledes på DR.
| FAKTA: Code of Care
· Code of Care er en landsdækkende nonprofit organisation, der arbejder for at styrke beskæftigelsesmulighederne for mennesker på kanten af arbejdsmarkedet. · Code of Care fremmer socialt ansvar ved at styrke virksomheder og andre aktørers tilgang til at anerkende alle individers potentiale på arbejdsmarkedet. · Code of Care etablerer, driver og faciliterer lokale partnerskaber, hvor erhvervsliv og den kommunale beskæftigelsesindsats står sammen om at skabe veje ind på arbejdsmarkedet for mennesker, der i dag står udenfor. · Hvert partnerskab etableres ud fra lokale behov og muligheder – med egen vision, strategi og eventuelt fokus på særlige ledighedsmålgrupper. Fælles for alle indsatser er, at det lokale erhvervsliv aktivt bidrager til at sætte retningen for partnerskabets aktiviteter. · Sammen med kommuner og virksomheder har Code of Care skabt 3047 jobs i perioden 2016-2025, baseret på tal fra kommunerne og verificerede jobs fra Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering (STAR) |